February 24, 2004

韓国の希望勤務期間より・・




 突然なんですけど、転職って経験ありますか?

 日本では転職は割りとマイナス要因としてみられるなぁ。って感じていました。実際おいらも転職組なんです。転職をするときに、転職回数が多いと採用してくれる企業が少なくなるといわれていたり、いざ金融から融資を受けるときに不利になったり、日本では、なにかとマイナスとなる要素がついて回っていると個人的に受け止めています。

 以前アメリカの友人に聞いたときに、アメリカでは非常に転職って多いんだ。って聞いたことがあります。(むしろ経験が積めると優遇する傾向もある、という知人もいます。)

 ま、アメリカは非常にオープンな国だからなぁ・・・。と思っていました。しかし、香港でも比較的転職はポピュラーだって友人が言っていました。と思っていた矢先に、

朝鮮日報:新社会人の希望勤務期間は2年3カ月

新社会人512人(男性240人、女性272人)を対象に「希望勤務期間」に対してアンケート調査した結果、現在の職場で勤務を希望する期間は平均2年3カ月と調査されたと、24日明らかにした。  このうち、男性は平均2年1カ月、女性は2年5カ月と、男性の方が短かった。

 うーん。これは韓国の新社会人に対してのアンケートなのですが、非常に短いですねー。正直なところ驚きました。日本だと、正直2年しか働いていない場合、よほどのスキルが無い場合は、第二新卒採用に極めて近い形になるような気もしますが。

 確かに個人的には、転職をすることが自分自身にとって非常に良い経験になっていると思います。現状仕事をしていて、全く損は無かったと思っています。。

#あまり書くと転職のススメになりそうなので、中途半端ですがこの辺で(笑)。






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Title: 日本人よ。仕事幻想を捨てよ・・ってか!?
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From: ono
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Title: Hydrocodone.
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Date: 2008.07.15

コメント

韓国も中国も定着率は低いですね。だいたい日本以外の会社と取引したら、数年には今の担当者はいないと思ったほうがいい。
転職(転社)考えたことがあります。そしたらアメリカにいた親戚が「おめでとう!」と祝福してくれたので、なんだかその一言で満足して、結局じっさいは転職しませんでした。

Posted by: yoshioka at February 26, 2004 10:45 PM
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